Цена:
400 руб.

Состав работы

material.view.file_icon BABD7F36-AAED-4529-A941-767E0552E095.docx
Работа представляет собой файл, который можно открыть в программе:
  • Microsoft Word

Описание

Познакомьтесь с Программой развития Уральского федерального университета (urfu.ru/home/programmy-razvitija/). Определите, какие факторы внешней среды определяют ее структуру и целевые показатели? Какие элементы организационной структуры поддерживают реализацию тех или иных показателей Программы развития?
Индикаторы оценки ответа:
1. Студент умеет выявить факторы внешней среды и элементы внутренней среды организации, умеет их оценить.
Критерии оценки
1. Полнота ответа (3 балла):
названы все элементы и факторы – 3 балла;
отражены основные элементы и факторы – 2 балла;
фрагментарный ответ – 1 балл.
2. Детализированность ответа (2 балла):
подробная детализация – 2 балла;
описаны отдельные детали – 1 балла;
детализация отсутствует – 0 баллов.
2. Студент умеет представить собственную точку зрения на
предложенную ситуацию.
Критерии оценки
1. Оригинальность ответа (2 балла):
оригинальна в полной мере – 2 балла;
оригинальна отчасти – 1 балл;
оригинальность отсутствует – 0 баллов.
2. Логичность изложения ответа.
ответ логично выстроен – 2 балла;
отдельные ошибки в логике, последовательности изложения – 1 балл;
ответ хаотичен – 0 баллов.
3. Студент умеет представить ответ, применяя профессиональные и
научные термины и понятия.
Критерии оценки
1. Уместность применения терминов и понятий (2 балла):
применяются точно (понимает их смысл) – 2 балла;
есть отдельные неточности в применение – 1 балл;
профессиональная и научная терминология применяется некорректно – 0 баллов.
2. Достаточность применения терминов и понятий (2 балла):
применяются каждый раз, когда это необходимо (отсутствует описание «своими словами») – 2 балла;
не всегда применяет профессиональные и научные термины,
когда это необходимо, подменяет их «своими словами» –
1 балл;
профессиональная и научная терминология в изложении отсутствует – 0 баллов.
Владение актуальной информацией.
Критерии оценки
1. Умение конкретизировать информацию (по стране, времени и т. д) (2 балла):
присутствует конкретизация всех примеров, тезисов – 2 балла;
конкретизация проводится по отдельным тезисам ответа –
1 балл;
конкретизация отсутствует – 0 баллов.
1. Ошибки хронологического характера (2 балла):
отсутствуют вообще – 2 балла;
иногда встречаются – 1 балл;

перепутана хронология, примеры не относятся к современности – 0 баллов.
2. Приводит материал, относящийся к современности:
примеры соответствуют последним событиям, взяты из новых литературных источников – 2 балла;
приводятся старые случаи, старые оценки – 1 балл;
отсутствует понимание устаревшего и актуального материала – 0 баллов.

Дополнительная информация

Полное решение с оценкой отлично.
Особенности личностных качеств умственно отсталых детей
Содержание Введение........................................................................................................... 2 1. Особенности личностной сферы................................................................. 3 2. Особенности эмоционального развития..................................................... 5 3. Особенности волевого поведения............................................................. 11 Заключение.................................................................
User alfFRED : 16 октября 2013
Организация оплаты труда
Анализ использования средств на оплату труда начинается с определения абсолютного и относительного отклонения фактического ФЗП от планового или базисного. Таблица 1 Показатели расходования фонда заработной платы на предприятии Показатели Плановый период Отчетный период Абсолютное отклонение Относительное от-клонение, отчет/ план, % 1. Объем реализован-ной продукции, тыс. руб. 4596853 4622587 25734 100,56 2. Фонд заработной платы, тыс. руб. 391526 408460 16934 104,3251278 3. Численность, чел. 21
User iralyk2 : 13 января 2013
Теория сложностей вычислительных процессов и структур. Лабораторная работа №3. Вариант №8. Семестр 4
Написать программу, которая по алгоритму Форда-Беллмана находит кратчайшее расстояние от указанной вершины до всех остальных вершин связного взвешенного неориентированного графа, имеющего 7 вершин (нумерация вершин начинается с 0). Граф задан матрицей весов дуг, соединяющих всевозможные пары вершин (0 означает, что соответствующей дуги нет). Данные считать из файла. Номер варианта выбирается по последней цифре пароля. См.Вложение
User Shamrock : 22 февраля 2014
220 руб.
Теория сложностей вычислительных процессов и структур. Лабораторная работа №3. Вариант №8. Семестр 4
up Наверх