Методология и практика ИТ-консалтинга. 3 задание.

Цена:
300 руб.

Состав работы

material.view.file_icon 74682090-CDFF-40A9-9173-FF336F9E82BA.docx [36 KB]

Необходимые программы

Работа представляет собой файл, который можно открыть в программе:
  • Microsoft Word

Описание

Практическая работа № 3. Выбор ИТ-решения для кадровой службы
Цель работы: приобретение навыков выбора ИТ-решения предметно-ориентированной ИС.
План проведения занятия:
1. Изучить функциональные возможности кадровых ИС
2. Составить отчет по форме:
ИС Вендор Функциональность  Достоинства Недостатки
    

3. Оформить и защитить отчет
Используемое оборудование и программное обеспечение: персональный компьютер, Интернет, MS Office.

Дополнительная информация

Полное решение с оценкой отлично.

Похожие материалы

Методология и практика ИТ-консалтинга.
1. Привести классификацию компаний-провайдеров своего региона. 2. Провести анализ рынка провайдерских услуг в городе, по стоимости и качеству. Полученные данные оформить в виде таблицы (табл. 1). На основании таблицы сделать вывод о наиболее выгодных предложениях провайдинговых услуг. 3. Исследовать процесс бизнес-планирования провайдинговых компаний.
******* Не известно Разное Работа Контрольная
User Дария1 : 16 сентября 2020
180 руб.
Методология и практика ИТ-консалтинга. 2 задание.
Практическая работа No 2. Разработка типового договора на оказание консалтинговых услуг Цель работы: получить навыки разработки типового договора на оказание услуг ИТ-консалтинга. План проведения занятия: 1. Разработать типовой договор на оказание консалтинговых услуг для формы ООО «ИТ-консалтинг» согласно представленной ниже структуре: − Предмет договора и общие положения − Права и обязанности сторон − Денежное вознаграждение и порядок расчетов − Условия исполнения договора и порядок приемки ре
IT Консалтинг Практические занятия и отчеты
User studypro3 : 30 июля 2018
500 руб.
Кадровый консалтинг и аудит
1. К комплексным задачам HR-службы не относятся: * собеседование * поиск и подбор кадров (включая анализ резюме) * проверка качества документов, правильность их составления с точки зрения кадрового делопроизводства, юридической грамотности 2. Принцип независимости и объективности предполагает: * интересы настоящего клиента выше интересов бывших клиентов и собственных, независимость мышления и независимость поведения позволяют консультанту выжить * беспристрастное мнение без конфликта интереса
Кадровая политика и кадровый аудит в государственном и муниципальном управлении Московская Международная академия (ММА) Тесты
User kapusja : 2 апреля 2025
250 руб.
Кейс "Консалтинг без сапог"
Главное детище компании РИК — проект Bud-tech.ru. В рамках этого проекта существуют пять направлений — оказание консалтинговых услуг, проведение платных семинаров-практикумов, выпуск книг (их пишет сам Карпов) и методик на CD-дисках, разработка и продажа программных продуктов. Основная тематика — бюджетирование, управленческий учет, стратегическое управление и автоматизация этих процессов. Поначалу оборот небольшой компании, в которой сейчас работает всего семь человек (не считая сотрудников, пр
Задачи Управление персоналом Московский университет им. С.Ю. Витте
User Татьяна67 : 3 ноября 2022
300 руб.
Управленческий консалтинг в России
Введение 3 1 Теоретические основы управленческого консультирования 5 Характерные черты и принципы консалтинга 5 Цель, задачи и этапы консультирования 7 Причины обращения в консалтинговые фирмы 9 Критерии профессионализма консультанта. 13 1.5 Задачи, решаемые консультантами 15 1.6 Особенности российского консалтинга 19 1.7 Проблемы, решаемые российскими консультантами 26 1.8 Результативность и эффективность консультирования 29 2 Методология управленческого консультирования 31 3 Управленческое кон
Менеджмент Работа
User Elfa254 : 25 марта 2014
5 руб.
Управленческий консалтинг. Вариант №2.
Ситуация 1. Как выбирают клиенты Для эффективной работы с внешними консультантами необходимо уметь грамотно их выбирать и квалифицированно взаимодействовать с ними. Заместитель генерального директора ЗАО ПАКК В. Финогенов указывает на некоторые моменты, которые могут оказать помощь в этом выборе: • Прежде всего необходимо лично встретиться с потенциальным консультантом. При этом большое значение имеет то, о чем говорит консультант, — об абстрактных успехах своей фирмы или о конкретных реализова
Менеджмент Практические занятия и отчеты
User studypro3 : 11 января 2018
400 руб.
Международный консалтинг в мировой экономике
Введение Глава 1. Международная торговля консалтинговыми услугами в современных условиях мировой экономики. 1.1 Общая характеристика состояния международной торговли консалтинговыми услугами 1.2 Влияние на рынки консалтинговых услуг процессов глобализации в мировой экономике 1.3 Основы теории концептуального консалтинга Глава 2. Анализ мирового опыта по развитию перспективных направлений консалтинга. 2.1 Инновационный консалтинг: общие определения и основные направления развития 2.2 Миров
Диплом и связанное с ним Международные отношения и мировая экономика
User Elfa254 : 12 сентября 2013
45 руб.
КР 2. Кадровый консалтинг и аудит.
1. Понятие и принципы тимбилдинга 2. Виды корпоративных тимбилдинговых программ 3. Технология проведения 4. Оформление результатов кадрового консалтинга Практическое задание: Обзор корпоративных тимбилдинговых программ. Разработка варианта программы (квест, игра, тренинг)
Менеджмент Работа Контрольная
User studypro3 : 2 августа 2019
400 руб.

Другие работы

Однородность совокупности … необходима во всех случаях необходима в отдельных случаях стохастична детерминирована
Однородность совокупности … необходима во всех случаях необходима в отдельных случаях стохастична детерминирована
Статистика ФЭК Тесты
User ann1111 : 10 июня 2022
10 руб.
Бруй Л.П. Техническая термодинамика ТОГУ Задача 2 Вариант 43
Расчет политропного процесса сжатия газовой смеси в компрессоре Рабочее тело – газовая смесь, имеющая тот же состав, что и в задаче №1 (в процентах по объему). Первоначальный объем, занимаемый газовой смесью, — V1 (табл. 2). Начальные параметры состояния: давление р1=0,1 МПа, температура t1=27 ºC. Процесс сжатия происходит при показателе политропы n. Давление смеси в конце сжатия р2, МПа (табл. 3). Определить: 1) массу газовой смеси; 2) удельные объемы смеси в начале и в конце процесса;
Задачи Теплотехника
User Z24 : 12 января 2026
350 руб.
Бруй Л.П. Техническая термодинамика ТОГУ Задача 2 Вариант 43
Проект осветительной установки телятника для содержания 200 телят в возрасте 10…120 дней
Курсовая работа выполнена в объеме: Пояснительной записки на – 38-страницах формата А4, таблиц – 6, рисунков – 5. Графической части на 1 листе формата А1; 13 источников. Ключевые слова: телятник для содержания 200 телят в возрасте 10…120 дней, осветительная установка, нормированная освещённость, точечный метод, метод коэффициента светового потока, метод удельной мощности. В пояснительной записке рассмотрена краткая характеристика рассматриваемого помещения, описание технологического процесс
БГАТУ Светотехническое оборудование Работа Курсовая
User Samonev : 21 мая 2025
2000 руб.
Проект осветительной установки телятника для содержания 200 телят в возрасте 10…120 дней
Проблемы социальной стратификации в современном российском обществе
Контрольная работа по дисциплине: «Социология» СибГУТИ Проблемы социальной стратификации в современном российском обществе» Содержание Введение 3 1. Теория социальной стратификации и социальной мобильности 4 2. Стратификация современного российского общества. 7 3. Оценка проблем современной России 11 Заключение 14 Список использованной литературы 15 Ещё на заре истории люди обнаружили, что разделение функций и труда увеличивает эффективность общества, поэтому во всех обществах существует раздел
СибГУТИ Социология Работа Контрольная
User agalat : 17 сентября 2011
100 руб.
up Наверх