Исследование социально-психологического климата в коллективе
-
Категории:
Основы теории управления, СГУПС
-
Добавлен:
25.07.2012
-
Размер:
58 KB
-
Покупок:
0
-
Добавил:
Игорь3
Написать сообщение
Скачать
Состав работы
|
Социально-психологический климат коллектива.rtf
|
Работа представляет собой rar архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
- Microsoft Word
Описание
Введение
Глава I. Теоретические основы изучения социально-психологического климата коллектива
1.1 Социальная группа, коллектив: сущность понятия, типы
1.2 Социально-психологический климат группы. Факторы, влияющие на социально-психологический климат группы
Глава II. Изучение социально-психологического климата трудового коллектива
2.1 Организация исследования социально-психологического климата коллектива
2.2 Результаты исследования социально-психологического климата коллектива, интерпретация полученных результатов
Заключение
Список литературы
Приложение
Целью данной работы является исследование социально-психологического климата коллектива.
Цель реализуется следующими задачами:
- провести теоретический анализ понятий группа, коллектив, социально-психологический климат;
- определить структуру и факторы, влияющие на социально-психологический климат коллектива;
- подобрать и применить методики диагностики социально-психологического климата в коллективе.
В работе были использованы методики «Экспресс-диагностики социально-психологического климата в коллективе», разработанная санкт-петербургскими психологами О.С. Михалюк и А.Ю. Шалыто, методика «Социометрия» Дж. Морено.
Структура и объем работы:
Контрольная работа состоит из введения, двух глав, заключения, списка литературы, приложений. Объём работы 35 страниц.
Глава I. Теоретические основы изучения социально-психологического климата коллектива
1.1 Социальная группа, коллектив: сущность понятия, типы
1.2 Социально-психологический климат группы. Факторы, влияющие на социально-психологический климат группы
Глава II. Изучение социально-психологического климата трудового коллектива
2.1 Организация исследования социально-психологического климата коллектива
2.2 Результаты исследования социально-психологического климата коллектива, интерпретация полученных результатов
Заключение
Список литературы
Приложение
Целью данной работы является исследование социально-психологического климата коллектива.
Цель реализуется следующими задачами:
- провести теоретический анализ понятий группа, коллектив, социально-психологический климат;
- определить структуру и факторы, влияющие на социально-психологический климат коллектива;
- подобрать и применить методики диагностики социально-психологического климата в коллективе.
В работе были использованы методики «Экспресс-диагностики социально-психологического климата в коллективе», разработанная санкт-петербургскими психологами О.С. Михалюк и А.Ю. Шалыто, методика «Социометрия» Дж. Морено.
Структура и объем работы:
Контрольная работа состоит из введения, двух глав, заключения, списка литературы, приложений. Объём работы 35 страниц.
Дополнительная информация
2010, ст. преподаватель Солоусова К. В., отлично
Похожие материалы
Исследование социально-психологического климата в коллективе
Slolka
: 17 октября 2013
Введение
Глава 1. Теоретические аспекты психологического климата в коллективе
1.1 Понятие социально-психологического климата
1.2 Факторы, определяющие социально-психологический климат
1.3 Конфликты в коллективе
Глава 2. Исследование социально-психологического климата
2.1 Используемые методы исследования проблемы. Описание методики
2.2 Рекомендации менеджеру по улучшению социально-психологического климата в коллективе
Заключение
Список использованных ресурсов
Введение
Растение… В одном
Slolka
: 17 октября 2013
Социально-психологический климат в коллективе
Qiwir
: 13 октября 2013
СОДЕРЖАНИЕ
1. Социально-психологический климат и его детерминанты
2. Групповая совместимость и сработанность
3. Сплоченность коллектива
Список литературы
1. Социально-психологический климат и его детерминанты
Исторически сложилась система общественного разделения труда. Члены общества могут заниматься трудовой деятельностью как индивидуально, так и коллективно, объединяясь в различного типа организации, компании, фирмы и т.д. Объединения людей в организации позволяет им эффективнее включат
Qiwir
: 13 октября 2013
10 руб.
Управление социально-психологическим климатом в коллективе
Aronitue9
: 30 июля 2015
введение
Теоретические аспекты формирования социально-психологического климата в коллективе
Социально-психологический климат: сущность и характеристика
Показатели социально-психологического климата в коллективе
Формирование благоприятного социально-психологического климата в коллективе
Содержание управленческой деятельности по формированию благоприятного социально-психологического климата в администрации МО Алапаевское
Характеристика администрации МО Алапаевское
Анализ деятельности по управлению
Aronitue9
: 30 июля 2015
Социально-психологический климат в коллективе медработников
Lokard
: 18 октября 2013
Введение
В отечественной социальной психологии термин «психологический климат» впервые использовал Н.С. Мансуров, который изучал производственные коллективы (30,С.127).
Одним из первых раскрыл содержание социально-психологического климата В.М. Шепель (30,С.128). Психологический климат, по его мнению – это эмоциональная окраска психологических связей членов коллектива, возникающая на основе их симпатии, совпадения характеров, интересов, склонностей.
Социально-психологический климат является ко
Lokard
: 18 октября 2013
10 руб.
Социально-психологический климат коллектива
anna7773
: 4 июля 2009
Оглавление
Введение 2
Понятие коллектива 3
Понятие социально-психологического климата 7
Структура социально-психологического климата 8
Модели социально-психологического климата 11
Роль руководителя в социально- психологическом климате коллектива 12
Что такое конфликт 13
Виды конфликта 14
Структура конфликта 16
Стадии протекания конфликта 16
Способы разрешения конфликтов 17
Позитивное значение организационного конфликта 23
anna7773
: 4 июля 2009
Социально-психологический климат в трудовом коллективе.
Gila
: 17 января 2019
В одном климате растение может расцвести, в другом — зачахнуть. То же можно сказать и о социально-психологическом климате: в одних условиях люди чувствуют себя некомфортно, стремятся покинуть коллектив, проводят в нём меньше времени, их личностный рост замедляется, в другой коллектив функционирует оптимально и ее члены получают возможность максимально полно реализовать свой потенциал.
Gila
: 17 января 2019
180 руб.
Реферат на тему: Социально-психологический климат в трудовых коллективах
Viktor1993
: 28 октября 2019
Введение
1. Понятие «социально-психологический климат»
2. Показатели социально-психологического климата
3. Факторы, определяющие социально-психологический климат
в коллективе
4. Методы и методики на исследование социально –
психологического климата в коллективе
4.1 Экспресс диагностика социально-психологического климата
в коллективе (О.С. Михалюк, А.Ю. Шалыто)
4.2 Социометрия
4.3 «Удовлетворенность работой» (В.А. Розанова)
Заключение
Viktor1993
: 28 октября 2019
150 руб.
Социально-психологический климат в трудовом коллективе (Вариант 1)
Ste9035
: 4 апреля 2016
Введение
1. Социально – психологический климат в коллективе
2. Способы и возможности его формирования
3 Проблемы и их преодоление
Заключение
Список использованной литературы
(Объем работы 21 стр)
Ste9035
: 4 апреля 2016
55 руб.
Другие работы
Угловой стол для заточки резцов 7-00 СБ
HelpStud
: 3 мая 2018
Задание №7 из альбома заданий для выполнения сборочных чертежей Л.В. Борковская, Е.А. Гулянская, К.И. Зыкунова под ред. В.В. Рассохина.
Назначение и устройство стола. Угловой стол предназначен для заточки и доводки резцов. Резцы закрепляют на столе с помощью накладок и Т-образных болтов, головки которых заводят в Т-образные пазы плиты 1. Стол можно перемещать вручную как в горизонтальной, так и в вертикальной плоскости. При повороте стола в вертикальной плоскости обеспечивается точный угол зато
HelpStud
: 3 мая 2018
220 руб.
Бруй Л.П. Техническая термодинамика ТОГУ Задача 5 Вариант 16
Z24
: 13 января 2026
Определение технико-экономических показателей теоретического цикла Ренкина
Паротурбинная установка работает по теоретическому циклу Ренкина. Давление и температура водяного пара на выходе из парогенератора (перед турбиной): p1 и t1; давление пара после турбины (в конденсаторе) p2.
Определить термический коэффициент полезного действия цикла ηt и теоретический удельный расход пара d, кг/(кВт·ч) при следующих условиях работы установки:
I — p1, t1 и p2 — (все параметры взять из табл. 6);
Z24
: 13 января 2026
250 руб.
Оцінка толерантністідо ризиків та система лімітів у банку. План зниження ризику втрати інфраструктури банку на випадок техногенних катастроф (на прикладі АКБ "Укрсиббанк")
GnobYTEL
: 4 ноября 2012
ЗМІСТ
Вступ
1 ТОЛЕРАНТНІСТЬ БАНКУ ДО РИЗИКІВ ТА СИСТЕМА ЛІМІТІВ У БАНКУ
1.1 Сутність та класифікація банківських ризиків
1.2 Процес управління банківськими ризиками
1.3 Методи управління банківськими ризиками
1.4 Практика толерантності та лімітування банківських ризиків в АКІБ «Укрсиббанк»
2 ПЛАН БАНКУ НА ВИПАДОК ТЕХНОГЕННИХ КАТАСТРОФ
2.1 Основні чинники небезпеки в техногенній сфері для діяльності банку та нормативні вимоги для організації захисту від надзвичайних ситуацій у техногенній сфері
GnobYTEL
: 4 ноября 2012
Теплотехника 18.03.01 КубГТУ Задача 3 Вариант 04
Z24
: 23 января 2026
В горизонтальном трубчатом теплообменнике охлаждается М (кг/c) керосина с изменением температуры от t’1 до t»1. По каналу перпендикулярно трубам движется воздух, который за счет отводимой от керосина теплоты, нагревается от температуры t’2 до t»2. Теплообменник состоит из бронзовых труб с диаметром dн/dв=37/32 мм, расположенных коридорно. Число рядов труб в пучке n=20.
Определить требуемую поверхность теплообмена.
Z24
: 23 января 2026
200 руб.
