Вклад Петра Великого в развитие издательского дела и редактирования

Цена:
5 руб.

Состав работы

material.view.file_icon
material.view.file_icon bestref-37047.doc
Работа представляет собой zip архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
  • Microsoft Word

Описание

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ……………………………………………..…...……......…..……….3
1. Издательское дело и редактирование начала XVIII века. Редакторская деятельность Петра………………………………………….….……………….…….4
2. Первая русская печатная газета…………………….….….…………….……10
3. Издательское дело и редактирование после смерти Петра Великого……...12
ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………………………………….…………….14
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК…………………………………………..15

ВВЕДЕНИЕ
Начало XVIII века ознаменовано реформами во всех областях общественной и культурной жизни России, усилением влияния светского мировоззрения на становление и развитие различных областей деятельности, интенсивностью преобразовательных процессов.
В значительной мере видоизменяется издательское дело. Определяющий вклад в развитие книжного дела сделал Петр Великий.
Бурно развивающееся государство, выходившее в один ряд с такими сильными странами Европы, как Англия, Франция, Австрия, нуждается в новой книге - технической, учебной, научной. Издательское дело под руководством Петра I активно откликается на созидательные потребности страны.
В 1708 году был введен гражданский шрифт для печатания литературы светского содержания, что окончательно разделило светскую и церковную книгу и способствовало увеличению числа гражданских изданий. За 27 лет, с 1698 по 1725 год, было выпущено около 900 книг, не считая многочисленных гравировальных листов .
Вклад Петра Великого в развитие издательского дела и редактирования
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ……………………………………………..…...……......…..……….3 1. Издательское дело и редактирование начала XVIII века. Редакторская деятельность Петра………………………………………….….……………….…….4 2. Первая русская печатная газета…………………….….….…………….……10 3. Издательское дело и редактирование после смерти Петра Великого……...12 ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………………………………….…………….14 БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК…………………………………………..15 Начало XVIII века ознаменовано реформами во всех областях общественной и культурной жизни России, ус
User alfFRED : 9 февраля 2013
10 руб.
Автоматическая система регулирования и контроля производства хлеба
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 5 1 Исследование технологического процесса как объекта управления 6 1.1 Физико-химические свойства 6 1.2 Описание основного технологического оборудования ………………….………………………………………………………...……….17 1.3 Параметры нормального технологического режима 21 2 Выбор и обоснование параметров контроля и управления 23 2.1 Выбор и обоснование параметров контроля 23 2.1.1 Контроль температуры 22 2.1.2 Контроль давления 23 2.2 Вы
User alextut : 2 марта 2017
500 руб.
Формирование кадрового состава предприятия. Тест для сдачи в Московскую международную академию (ММА)
1. От кого зависит, насколько успешно работает предприятие в целом и насколько эффективно используются на предприятии средства производства: от служащих от специалистов от кадров предприятия 2. Служащими ППП называются люди: которые занимаются организацией управленческого процесса которые занимаются содействием и организацией управленческого процесса которые занимаются содействием и организацией управленческого процесса и персонал, который задействован в процессе изготовления продукции 3. Осн
User kolonokus1 : 16 июля 2025
170 руб.
21.000 Пневмоаппарат золотниковый
21.000 Пневмоаппарат золотниковый деталировка 21.000 Пневмоаппарат золотниковый чертежи 21.000 Пневмоаппарат золотниковый 3д модель Золотниковый пневмоаппарат предназначен для отключения рабочей камеры от питающей магистрали и сообщения этой камеры с атмосферой при отклонении входного рычага на заданный угол. При возвращении рычага в исходное положение золотник разобщает камеру с атмосферой и подключает магистрали. Смазочный материал к трущимся поверхностям золоникового распределителя подается
User coolns : 7 мая 2019
170 руб.
21.000 Пневмоаппарат золотниковый promo
Понятие корпоративной культуры и её основные характеристики
Корпоративная культура – понятие модное. Многие организации сейчас считают очень важной современной тенденцией заниматься «развитием корпоративной культуры», «коррекцией корпоративной культуры», «разработкой корпоративной культуры». Информации по данному вопросу великое множество, времени на доклад очень мало, поэтому попытаюсь вкратце, но максимально полно осветить данный вопрос. Вообще на существование корпоративной культуры в современном обществе (бизнесе) у собственников, управленцев и пр.
User Lokard : 28 марта 2014
25 руб.
up Наверх