Страницу Назад
Поискать другие аналоги этой работы
549 Психология в управлении персоналом. MBA Synergy (Синергия, ККЗ, Психология в управлении персоналом)ID: 220804Дата закачки: 23 Октября 2021 Продавец: Stud (Напишите, если есть вопросы) Посмотреть другие работы этого продавца Тип работы: Работа Курсовая Форматы файлов: Microsoft Word Сдано в учебном заведении: Московский финансово-промышленный университет «Синергия» Описание: Задание 1. Компания «Форд»: вчера, сегодня, завтра Генри Форд (1863—1947) — основатель компании «Форд-мотор» — был типичным представителем авторитарного стиля руко¬водства. Он был в высшей степени своевольным человеком, в качестве источника истинных знаний признавал только практику и считал чтение книг бессмысленным занятием. Если кто-либо из сотрудников осмеливался перечить ему или принимать решения, не согласованные с ним, то немедленно лишался работы. Каждый работник должен был выполнять только точно определенные для него обязанности. Вопросы и задачи для обсуждения. 1. Охарактеризуйте стиль управления Генри Форда. 2. Какой стиль управления используется в современной компании «Форд»? 3. Дайте характеристику известного вам руководителя, стиль управления которого вы считаете оптимальным. 4. Попытайтесь охарактеризовать типичного руководителя со¬временной российской компании. 5. Каким должен быть, по вашему мнению, идеальный менеджер XXI в.? Комментарии: Работа выполнена на 70 из 100 баллов. Зачтена. Размер файла: 519,5 Кбайт Фаил: (.doc)
Скачано: 7 Коментариев: 0 |
||||
Есть вопросы? Посмотри часто задаваемые вопросы и ответы на них. Опять не то? Мы можем помочь сделать! Некоторые похожие работы:К сожалению, точных предложений нет. Рекомендуем воспользоваться поиском по базе. |
||||
Не можешь найти то что нужно? Мы можем помочь сделать! От 350 руб. за реферат, низкие цены. Спеши, предложение ограничено ! |
Вход в аккаунт:
Страницу Назад
Cодержание / Управление персоналом / Психология в управлении персоналом. MBA Synergy (Синергия, ККЗ, Психология в управлении персоналом)
Вход в аккаунт: