Контрольная работа по дисциплине: Персональный менеджмент. Общий вариант
Состав работы
|
|
Работа представляет собой файл, который можно открыть в программе:
- Microsoft Word
Описание
Задание контрольной работы
Задание 1
Цель работы по заданию 1 – отразить результаты самоанализу своей деятельности, целеполаганию и формированию плана профессиональной карьеры.
Примерная структура работы по заданию 1 включает:
1. Мои профессиональные цели (с временным горизонтом их достижения – например, «в ближайшие пять лет», «через три года», «за один месяц» и т.п.).
2. Ситуация на рынке труда. Обзор требований работодателей к соискателям по выбранной мной специальности (профессии). Самоанализ (степень соответствия моих профессиональных и личных качеств требованиям рынка труда, работодателей).
Задание 2
Руководствуясь личностным подходом к персональному менеджменту, выполните SWOT-анализ личных и профессиональных качеств себя как потенциального сотрудника с точки зрения работодателя. Изобразить в виде матрицы SWOT-анализа.
Задание 3
Напишите краткое эссе на тему: «Личный опыт использования методов и приемов тайм-менеджмента».
Задание 1
Цель работы по заданию 1 – отразить результаты самоанализу своей деятельности, целеполаганию и формированию плана профессиональной карьеры.
Примерная структура работы по заданию 1 включает:
1. Мои профессиональные цели (с временным горизонтом их достижения – например, «в ближайшие пять лет», «через три года», «за один месяц» и т.п.).
2. Ситуация на рынке труда. Обзор требований работодателей к соискателям по выбранной мной специальности (профессии). Самоанализ (степень соответствия моих профессиональных и личных качеств требованиям рынка труда, работодателей).
Задание 2
Руководствуясь личностным подходом к персональному менеджменту, выполните SWOT-анализ личных и профессиональных качеств себя как потенциального сотрудника с точки зрения работодателя. Изобразить в виде матрицы SWOT-анализа.
Задание 3
Напишите краткое эссе на тему: «Личный опыт использования методов и приемов тайм-менеджмента».
Дополнительная информация
Работа зачтена без замечаний!
Дата сдачи: июнь 2022 г.
Преподаватель: Казначеев Д.А.
Помогу с другим вариантом.
Выполняю работы на заказ по следующим специальностям:
МТС, АЭС, МРМ, ПОВТиАС, ПМ, ФиК и др.
E-mail: help-sibguti@yandex.ru
Дата сдачи: июнь 2022 г.
Преподаватель: Казначеев Д.А.
Помогу с другим вариантом.
Выполняю работы на заказ по следующим специальностям:
МТС, АЭС, МРМ, ПОВТиАС, ПМ, ФиК и др.
E-mail: help-sibguti@yandex.ru
Похожие материалы
Контрольная работа по дисциплине: Персональный менеджмент. Вариант общий
holm4enko87
: 10 ноября 2024
Задание 1
Цель работы по заданию 1 – отразить результаты самоанализу своей деятельности, целеполаганию и формированию плана профессиональной карьеры.
Примерная структура работы по заданию 1 включает: 1. Мои профессиональные цели (с временным горизонтом их достижения – например, «в ближайшие пять лет», «через три года», «за один месяц» и т.п.). 2. Ситуация на рынке труда. Обзор требований работодателей к соискателям по выбранной мной специальности (профессии). Самоанализ (степень соответствия мо
100 руб.
Контрольная работа по дисциплине: Персональный менеджмент. Вариант общий
Roma967
: 23 октября 2019
Содержание
Введение 3
1. Мои профессиональные цели 4
2. Ситуация на рынке труда. Обзор требований работодателей к соискателям. Самоанализ. 6
Заключение 9
Список использованных источников 10
Цель работы – отразить результаты работы по самоанализу своей деятельности, целеполаганию и формированию плана профессиональной карьеры.
300 руб.
Контрольная работа по дисциплине: персональный менеджмент
Kuznetsov_adm_21
: 2 февраля 2026
Контрольная работа
Задания к контрольной работе по «Персональному менеджменту»
(выполняются каждым студентом индивидуально)
Вариант - общий
Задание 1
Цель работы по заданию 1 – отразить результаты самоанализу своей деятельности, целеполаганию и формированию плана профессиональной карьеры.
Примерная структура работы по заданию 1 включает: 1. Мои профессиональные цели (с временным горизонтом их достижения – например, «в ближайшие пять лет», «через три года», «за один месяц» и т.п.). 2. Сит
110 руб.
Контрольная работа по дисциплине "Персональный менеджмент"
dralex
: 19 февраля 2020
Контрольная работа по дисциплине "Персональный менеджмент"
1. Мои профессиональные цели
Схема профессионального роста
Таблица профессиональные цели
2. Ситуация на рынке труда. Обзор требований работодателей к соискателям. Самоанализ.
Анализ личных качеств
SWOT анализ
Эссе
130 руб.
Контрольная работа по дисциплине: Персональный менеджмент. Вариант
shakirovaoksana92
: 1 ноября 2023
Вариант - общий
Задание 1
Цель работы по заданию 1 – отразить результаты самоанализу своей деятельности, целеполаганию и формированию плана профессиональной карьеры.
Примерная структура работы по заданию 1 включает: 1. Мои профессиональные цели (с временным горизонтом их достижения – например, «в ближайшие пять лет», «через три года», «за один месяц» и т.п.). 2. Ситуация на рынке труда. Обзор требований работодателей к соискателям по выбранной мной специальности (профессии). Самоанализ (степен
160 руб.
Контрольная работа по дисциплине: Персональный менеджмент. Вариант №
IT-STUDHELP
: 29 сентября 2023
Задание 1
Цель работы по заданию 1 – отразить результаты самоанализу своей деятельности, целеполаганию и формированию плана профессиональной карьеры.
Примерная структура работы по заданию 1 включает:
1. Мои профессиональные цели (с временным горизонтом их достижения – например, «в ближайшие пять лет», «через три года», «за один месяц» и т.п.).
Моя цель - это стать педагогом начальных классов.
Для достижения конечной цели мною в ближайшие 5 лет будут направлены мои усилия на обучение по специа
350 руб.
Контрольная работа по дисциплине: Персональный менеджмент. Вариант №*
IT-STUDHELP
: 2 мая 2023
Вариант - общий
Задание 1
Цель работы по заданию 1 – отразить результаты самоанализу своей деятельности, целеполаганию и формированию плана профессиональной карьеры.
Примерная структура работы по заданию 1 включает: 1. Мои профессиональные цели (с временным горизонтом их достижения – например, «в ближайшие пять лет», «через три года», «за один месяц» и т.п.).
"Сейчас я являюсь руководителем ПЭО и в данной должности недавно, в ближайший три - пять лет хотел бы развиваться, приобретать навыки и
350 руб.
Контрольная работа по дисциплине: Персональный менеджмент. Вариант №**
IT-STUDHELP
: 2 мая 2023
Вариант - общий
Задание 1
Цель работы по заданию 1 – отразить результаты самоанализу своей деятельности, целеполаганию и формированию плана профессиональной карьеры.
Примерная структура работы по заданию 1 включает: 1. Мои профессиональные цели (с временным горизонтом их достижения – например, «в ближайшие пять лет», «через три года», «за один месяц» и т.п.).
"На ближайший год хотелось бы найти достойную работу экономистом в области девелопмента.
Через года три после практических навыков анал
350 руб.
Другие работы
Перспективы развития спектра продуктов и услуг национального бюро кредитных историй
DocentMark
: 4 ноября 2012
Перспективы развития спектра продуктов и услуг национального бюро кредитных историй
Эффективное развитие экономики и финансового сектора невозможно без информационной открытости и прозрачности. Известно, что обмен информацией стимулирует рост банковских кредитов по отношению к ВВП примерно на 20%. Бюро кредитных историй (БКИ) служат интересам как кредиторов, так и заемщиков. С помощью БКИ банки могут повысить уровень управления рисками и, следовательно, улучшить качество кредитного портфеля, сок
Экономико-математические методы в отрасли связи
@ulana55_
: 1 декабря 2014
Необходимо составить экономико-математическую модель задачи и с помощью распределительного или модифицированного метода линейного программирования
Оглавление:
Задача 1………………………………………………………………………..3
Задача 2………………………………………………………………………..4
Задача 3………………………………………………………………………..5
Задача 4……………………………………………………………………….11
Список литературы………………………………………………………….14
Задача № 1.
На территории города имеется три телефонных станции А, Б и В. Незадействованные емкости станций составляют на станции А - 600, Б -
Технология разработки прогаммного обеспечения. Экзаменационная работа. Вариант №8
terraST
: 27 января 2014
1) Какие роли участников команды выделяются в методе бригады главного программиста?
2) Кто вовлекается в формирование и анализ требований? На какие этапы он подразделяется? Что выполняется на этих этапах?
3) Какие имеются уровни абстракции компонентов?
4) Что такое модель документации? Каково назначение моделей документации? Что дает модель документации читателю и автору? Каковы обязанности автора при составлении документации с помощью моделей?
5) Какой базовый набор функций предоставляют отладч
20 руб.
Новый порядок формирования цен на импортные товары
Elfa254
: 2 августа 2013
С 29 октября 2009 г. вступило в силу постановление Министерства экономики Республики Беларусь от 19.08.2009 № 141 «О внесении изменений и дополнений в постановление Министерства экономики Республики Беларусь от 10 сентября 2008 г. № 183» (далее - Постановление № 141). Наиболее существенным нововведением данного документа явилось то, что он внес многочисленные изменения в порядок формирования цен на импортные товары. Какие же изменения нас ожидают? Рассмотрим основные новшества более подробно с и
10 руб.