Современные подходы в оценке, обучении и развитии персонала

Цена:
550 руб.

Состав работы

material.view.file_icon 324CFDC5-F1E9-475D-A3E3-ED113BEE824A.zip [ 42 KB ]
material.view.file_icon KKZ_IM.docx [ 45 KB ]
Работа представляет собой zip архив с файлами (распаковать онлайн), которые открываются в программах:
  • Microsoft Word

Описание

Задача 1
HR-кейс Как решить задачу распространения лучших практик и логики повышения в компании.
Описание проблемы
В российской территориально распределённой компании средней величины (численностью около 400 чел.), 8 лет занимающейся продвижением .....
Вопросы кейса:
1. Как генеральному директору повести себя на совещании, что важно сказать, а в чём сдержаться, и какие данные затем передать акционеру?
2. Как поступить генеральному директору с директором филиальной сети – по поводу образования, локального повышения, сокрытия дурных новостей из нового Южного филиала? ..............
9. Как грамотно проводить повышения в компании, какие технологии использовать и как их выстроить? Какие конкретные инструменты применили бы лично Вы (опишите набор и его логику)?

Дополнительная информация

Работа сдана в ноябре 2022г. на 100 баллов. Университет Синергия МВА.

Похожие материалы

Коучинг как современный подход к обучению и развитию персонала
Введение Наш мир быстро меняется. Появляются новые технологии, новые продукты и изделия. Рынок находится в непрерывном движении. Объем информации растет с каждым днем. И в этих нелегких условиях российским предпринимателям приходится вести свой бизнес. Если обратиться к определению «предпринимательская деятельность», то это «деятельность, ведущаяся на свой страх и риск с целью извлечения прибыли». Именно «свой страх и риск» побуждают руководителей искать эффективные решения, осваивать иные техно
Менеджмент Работа
User Lokard : 28 марта 2014
19 руб.
Современные подходы к оценке кредитоспособности клиентов банка физическими лицам (на примере банка пао «втб24»)
ВВЕДЕНИЕ 5 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОЦЕНКИ КРЕДИТОСПОСОБНОСТИ ЗАЁМЩИКОВ-ФИЗИЧЕСКИХ ЛИЦ 8 1.1 Понятия и критерии кредитоспособности физических лиц 8 1.2 Методы оценки кредитоспособности физических лиц 14 1.3 Системы оценки кредитоспособности заемщиков 24 2. АНАЛИЗ ПОДХОДОВ К ОЦЕНКЕ КРЕДИТОСПОСОБНОСТИ ФИЗИЧЕСКИХ ЛИЦ В ПАО «ВТБ24» 29 2.1 Организационно-экономическая характеристика ПАО «ВТБ24» 29 2.2 Оценка подходов к оценке кредитоспособности физических лиц в ПАО «ВТБ24» 41 2.3 Пути совершенствован
Диплом и связанное с ним АГУ Банковское дело и кредитование
User Алёна51 : 28 сентября 2017
1000 руб.
Современные подходы к оценке кредитоспособности клиентов банка физическими лицам (на примере банка пао «втб24»)
Освещенность рабочих мест: современные подходы к измерениям и оценке
Освещенность - важный фактор производственной и окружающей среды. Не случайно известный французский архитектор Шарль Ле Корбюзье отмечал: "Материалами для застройки городов являются солнце, пространство, растительность, сталь и бетон. Их роль точно соответствует порядку перечисления". И с его мнением трудно не согласиться - для нормальной жизнедеятельности человека крайне важны солнечные лучи, свет, освещение. Напротив, недостаточные уровни, низкое качество естественной и искусственной освещенн
Работа Экономика
User Qiwir : 1 ноября 2013
10 руб.
«Технологии управления развитием персонала (обучение персонала)»
: «Технологии управления развитием персонала (обучение персонала)» Содержание: Введение стр.3 1.Теории управления персоналом стр.3 2.Технологии управления развитием персонала стр.6 3.Обучение персонала стр.7 4.Виды обучения персонала стр.9 5.Формы обучения персонала стр.11 6.Методы
СибГУТИ Рефераты Управление персоналом
User каруселька : 13 декабря 2013
200 руб.
Коучинг как новая технология развития и обучения персонала
Наш мир быстро меняется. Появляются новые технологии, новые продукты, изделия. Рынок находится в непрерывном движении. Объем информации растет, как снежный ком. Новые вводные поступают непрерывно. «Сюрпризы» законодательной и исполнительной власти, ограничения, санкции... Список можно продолжать и продолжать. И в этих условиях российским предпринимателям приходится вести свой бизнес. Если обратиться к определению «предпринимательская деятельность», то это «деятельность, ведущаяся на свой страх
Менеджмент Работа
User alfFRED : 22 октября 2013
10 руб.
MBA Start. Рабочая тетрадь. Развитие человеческого потенциала и обучение персонала
Заполненная рабочая тетрадь. Программа MBA Start. Модуль «Управление человеческими ресурсами». Тема: « Развитие человеческого потенциала и обучение персонала».
Менеджмент Работа Зачетная MBS
User Devide : 20 августа 2023
400 руб.

Другие работы

Инженерная и компьютерная графика. Контрольная работа. вариант 1
Построить три проекции сферы со сквозным отверстием. Задачу "Тело с отверстием" следует решать по определенной методике. 1) Продолжить все заданные плоскости, формирующие вырез, до полного пересечения с поверхностью. 2) Определить форму сечения от каждой секущей плоскости. В примере таких плоскостей четыре. Во всех четырех случаях сечение - окружность. Но от наклонной плоскости, проходящей по линии А2В2, горизонтальная и профильная проекции окружности - эллипсы; от других плоскостей окружности
СибГУТИ Инженерная и компьютерная графика Работа Контрольная
User Gila : 2 января 2018
230 руб.
Инженерная и компьютерная графика. Контрольная работа. вариант 1
Модернизация главного электропривода режущей головки станка ВС-160
В дипломном проекте обоснованна модернизация главного электропривода бесцентрово-токарного станка прокатного цеха, предназначенного для обработки металлопроката из высоколегированных сталей. Разработана модель, позволяющая рассчитать режимы работы бесцентрово-токарного станка. Динамическая модель позволяет определить наилучший вариант модернизации. Замена электродвигателя, позволяет увеличить точность обработки, стабилизацию скорости резания на заданном уровне в большом диапазоне, что оказывает
Электропривод Южно-Уральский государственный университет
User 1000000 : 7 декабря 2024
600 руб.
Взаимодействие речных и сточных вод
Содержание: ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………………….………….…..3 ГЛАВА 1: ХАРАКТЕРИСТИКА СТОЧНЫХ ВОД………………………….……………...…4 1.1. Общие вопросы водоотведения………………………………………………….……..4 1.2.Хозяйственно-бытовые сточные воды………………………………..………….…......6 1.3. Талые снеговые и дождевые сточные воды с территории городов…………….…....8 1.4. Производственные сточные воды………………………………………………….....10 1.5. Сельскохозяйственные сточные воды…………………………………......................11 ГЛАВА 2: ОПИСАНИЕ ПРОЦЕССОВ РАЗБАВЛЕНИЯ
Экология и защита окружающей среды Работа
User evelin : 17 ноября 2013
5 руб.
КП. Проектирование электроснабжения ремонтно-механического цеха
Дальрыбвтуз "Электроэнергетика и электротехника" 2020 г. В ходе выполнения КП было обеспечено электроснабжение ремонтно-механического цеха. Спроектированные сети проверены на допустимое падение напряжения, на длительную нагрузку по току и на качество электроэнергии. На распределительных пунктах и на КТП остались резервы для возможного подключения дополнительных потребителей в случае расширения производство или установки более мощных станков. В КП выполнены следующие разделы: Расчет силовых и осв
Электроснабжение Работа Курсовая Дальневосточный государственный технический рыбохозяйственный университет
User 1000000 : 24 ноября 2024
500 руб.
up Наверх