Вопрос и практическое задание. Теория организации.

Цена:
300 руб.

Состав работы

material.view.file_icon 1CD4A181-D664-4802-A353-2685A0959837.doc
Работа представляет собой файл, который можно открыть в программе:
  • Microsoft Word

Описание

1. Руководитель как субъект организаторской деятельности
2. Мотивация и стимулирование
Практическое упражнение «Соответствие мотивов и стимулов»
Цель.
Закрепить понимание соответствия между мотивами и стимулами организационного поведения. Задание.
1. Перечислите и проранжируйте по степени действенности известные вам стимулы к труду, заполнив соответствующий столбец в табл. 4.
2. Приведите мотивы, на которые направлены выделенные стимулы, заполнив второй столбец табл. 4.
Таблица 4. Соответствие мотивов и стимулов
№ Стимулы к труду Мотивы воздействия

Дополнительная информация

Полное решение с оценкой отлично.
Теория организации.
Оглавление Цель работы 1.1 Общая характеристика организации 1.2 Описание структуры подчиненности 1.3 Описание распределения полномочий 1.4 Выводы 2.1 Формирование альтернативных вариантов структуры 22 2.2 Формирование множества критериев оценки вариантов 2.3 Экспертная оценка вариантов по критериям 2.4 Вычисление итоговой (интегральной) оценки вариантов 2.5 Выводы Заключение Список использованной литературы
User studypro3 : 4 августа 2019
350 руб.
Теория организаций
Компания ОАО “Вымпелком” под торговой маркой “Билайн” занимается предоставлением услуг сотовой радиотелефонной связи стандарта GSM в диапазоне 900 МГц и 1800 МГц на основании лицензии министерства связи Российской Федерации. С приходом компании в 2001 году в Алтайский край в лице Барнаульского филиала компания постепенно завоевывала лидерство на местном рынке по предоставлению услуг сотовой связи. Не смотря на присутствие в крае уже существующих прямых конкурентов сотовой связи, компания сумела
User mahaha : 11 марта 2017
55 руб.
Теория организации
Кононова Е.Г. 1.Краткая характеристика исследуемой организации: вид деятельности, выпускаемая продукция (услуги), положение на рынке, наличие конкурентов, численность работников, динамика объема продукции и доходов за последние годы, качество продукции (услуг), место расположения организации на территории города (поселка), наличие собственного здания, филиалов и другие данные. ЕТК: ПРИЯТНОГО ОБЩЕНИЯ! ЗАО «Енисейтелеком» (ЕТК) — крупнейший оператор сотовой связи Красноярского края, Таймырского А
User mahaha : 11 марта 2017
55 руб.
Теория организаций
Анализ имиджа организации и разработка мероприятий по его повышению Цель исследования. Провести анализ деятельности организации и определить способы повышения ее эффективности, то есть сформировать более привлекательный имидж организации. Объект исследования. В качестве исследуемого объекта выбран Спасский централизованный узел электрической связи Приморского филиала Дальневосточной компании электрической связи. Адрес: 692245 г. Спасск-Дальний , Приморского края ул. Борисова, 26
User mahaha : 11 марта 2017
55 руб.
Теория организаций
Провести анализ деятельности организации и определить способы повышения ее эффективности, то есть сформировать более привлекательный имидж организации. Задачи исследования. 1. Выявить факторы, влияющие на имидж организации с точки зрения сотрудников и клиентов. 2. Дать количественную оценку факторов. 3. Изобразить диаграмму имиджа глазами сотрудников и клиентов и проанализировать их. 4. Наметить мероприятия и дать рекомендации для улучшения имиджа организации.
User helpersas : 14 января 2015
150 руб.
Теория организации
ЭКОНОМИЧЕСКОЕ СОСТОЯНИЕ РЕГИОНА. На социально-экономическое развитие региона повлияло углубление финансово-бюджетного и валютного кризиса, острая фаза которого наступила с середины августа. Наиболее ощутимыми его проявлениями стали: Резкое падение обменного курса рубля и быстрый рост цен, паралич платежно-расчетной системы и кризис банковской ликвидности, уменьшение доходов бюджета и валютных поступлений при значительной накопленной внешней и внутренней задолженности государства, ускоряющийся сп
User evelin : 23 февраля 2013
10 руб.
Теория Организации
Оглавление Введение 3 1. Организация как система 5 1.1 Общие понятия 5 1.2. Классификации систем 6 1.3. Социальная организация 8 1.4. Специфические законы социальной организации 9 2 . Структура управления ОАО «Лукойл - Ставрополь» 11 2.1 Общая характеристика предприятия 11 2.2 Функциональная структура предприятия 11 3 . Организационно-управленческая структура ОАО «Лукойл-Ставрополь» 13 3.1 Общая характеристика организационно – управленческой структуры предприятия. 13 3.2 Анализ целей, стоящих
User ZakhariyaYuV : 29 августа 2012
Кейс. Теория организаций
1. С распределения власти и доходов сталкиваются очень многие фирмы в период, когда прибыльность компании падает. От каких факторов зависит останется фирма на плаву или нет? 2. Как организационно-правовая форма бизнеса влияет на распределение власти и доходов в фирме? 3. В чем была ошибка Ларри Харнера? Какие недостатки партнерства он не учел? 4. Какие изменения в организационно-правовой форме на ваш взгляд необходимо сделать Джону Мадонне?
User Светлана74 : 13 апреля 2018
750 руб.
Особливості фінансування видатків на соціальний захист населення і соціальну сферу в ринкових
Вступ Розділ 1. Теоретичні засади фінансового забезпечення соціальних гарантій населення та соціальної сфери 1.1 Соціальний захист населення: суть, форми, складові та джерела його фінансування 1.2 Фінансове забезпечення соціальної сфери Розділ 2. Оцінка фінансового забезпечення програм і заходів соціальної сфери Борщівського району за 2006-2008 роки 2.1 Аналіз фінансування програм соціального захисту населення 2.2 Аналіз фінансування соціальної сфери Розділ 3. Проблеми та перспективи рефо
User alfFRED : 27 октября 2013
10 руб.
Зачетная работа по основам инфокомунникационных технологий, 5 вариант, 1 семестр
Вопросы к зачету: 1. Чем отличается спектр периодического сигнала от спектра непериодического сигнала? 2. Как получают оптическое волокно? 3. Какие методы коммутации используются в сетях связи? 4. Приведите примеры ДВО, предоставляемых службами станции или телефонной сети. 5. Какие основные службы радиосвязи организуются в спутниковых системах?
User Йоулупукки : 19 января 2015
150 руб.
Выпускная квалификационная работа бакалавра. Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности (на примере ПАО «МТС»)
Выпускная квалификационная работа бакалавра Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности (на примере ПАО «МТС») Целью дипломной работы является анализа финансово – хозяйственной деятельности ПАО «МТС» и разработка мероприятий по укреплению финансового состояния. Для достижения цели необходимо решить следующие задачи: 1) рассмотреть экономическую сущность, функции и задачи анализа и диагностики финансово-хозяйственной деятельности организации; 2) изучить методики оценки финансово-хо
User const30 : 15 ноября 2017
1340 руб.
Автомобили и ТО. Вариант 2.3
1. Укажите возможные причины неисправности по следующему признаку: повышенный расход топлива. Автомобиль ГАЗ- 3307 3 2. Составьте последовательность поиска причины неисправности 1-го вопроса. 4 3. Укажите способы обнаружения и устранения неисправности 1 вопроса с применением подручных средств и специального оборудования. 6 4. Опишите назначение, устройство и работу стенда (прибора), позволяющего обнаружить и устранить неисправность, данную в 1-ом вопросе. Выбор прибора (стенда) на Ваше усмотре
User voploshenie : 13 января 2015
250 руб.
up Наверх