Эффективность управления. 23-й вариант. 2 задания. Контрольная работа.

Цена:
70 руб.

Состав работы

material.view.file_icon 9114818F-575E-4F23-AD7A-8E712DC3A813.docx
Работа представляет собой файл, который можно открыть в программе:
  • Microsoft Word

Описание

Вариант 23

Показатели Единица измерения Условные обозначения  Предыдущий год Отчетный год
1. Выручка от продажи продукции тыс.р. N 35600 38410
2. Оплата труда с начислениями тыс.р. U 8010 7910

ЗАДАНИЕ:
По данным таблицы определить влияние экстенсивности и интенсивности использования оплаты труда на прирост выручки от продажи продукции. Для расчетов использовать индексный метод. Дать оценку. Заполнить следующую таблицу.

Показатели
1
Выручка от продажи продукции, тыс.р.
2
Оплата труда с начислениями
3
Зарплатоотдача

2. Проведите горизонтальный и вертикальный анализ, сделайте выводы.

2014 2015
1. Численность ППП 340 410
2. ППП по категориям персонала, чел.  
Рабочие 220 280
В том числе   
производственные 150 240
Служащие 15 20
Специалисты 70 50
Руководители 20 40
Прочие 15 20

Дополнительная информация

2 задания. Оценка отлично.
Эффективность управления качеством
Содержание Введение 6 1 Технико-экономическая характеристика ОАО «Ульяновский мясокомбинат» 10 1.1 Общая характеристика 10 1.2 Технико-экономическое состояние предприятия 13 1.3 Анализ финансового состояния предприятия 19 2 Анализ системы управления качеством на предприятии 23 2.1 Теоретическое обоснование методов управления качеством продукции на предприятии 23 2.2 Роль управления качеством в конкурентоспособности 42 2.3 Анализ системы управления качеством продукции
User evelin : 21 октября 2013
45 руб.
Эффективность управления карьерой персонала
ВВЕДЕНИЕ 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ КАРЬЕРОЙ СПЕЦИАЛИСТОВ 1.1 Основные этапы управления карьерой 1.2 Пути построения систем управления карьерным процессом 1.3 Служебно-квалификационное продвижение специалистов 1.4 Оценка развития карьеры специалиста 2. ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ С ПЕРСОНАЛОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ «БЕЛА» 2.1 Организационно-экономическая характеристика предприятия 2.2 Кадровая политика предприятия 3. ПУТИ ПОСТРОЕНИЯ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ КАРЬЕРОЙ ПЕРСОНАЛА ТД «БЕЛА» 3.1 Совершенствование с
User alfFRED : 28 марта 2014
5 руб.
Искусство эффективного управления конфликтами
ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………….. 1. СОВРЕМЕННЫЕ КОНЦЕПЦИИ СОЦИАЛЬНОГО КОНФЛИКТА………. 1.1 Концепция позитивно-функционального конфликта Льюиса Козера……………………………………………………………………............ 1.2 Диалектическая теория конфликта Ральфа Дарендорфа……………. 2. ТЕХНОЛОГИЯ ЭФФЕКТИВНОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ КОНФЛИКТОВ В ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МЕНЕДЖЕРА……………………………………………….. 2.1 Значение «оптимального уровня конфликтности» в деятельности менеджера………………………………………………………………………….. 2.2 Методы управления конфликтом………………………………………..
User Elfa254 : 28 марта 2014
5 руб.
Эффективное управление группами в организации
Содержание Введение.------------------------------------------------------------------------3 1. Группа—объект управления.---------------------------------------- 4 1.1. Группа: понятие, основные черты.----------------------------4 1.2. Процесс формирования эффективной группы.------------- 9 1.3. Неформальные группы и их использование в управлении организацией.------------------------------------------------------13 2. Группа—центр принятия решений. -----------
User Qiwir : 23 октября 2013
10 руб.
Оценка эффективности управления цехом
Анализ сущности управления и его функций, практики деятельности машиностроительных предприятий позволяет заключить, что для оперативных целей рациональна ежеквартальная оценка результатов управления основными цехами по следующим показателям: - ритмичность производства - качество продукции - потери рабочего времени по вине управленческих работников - исполнительность управленческих работников - выполнение показателей премирования аппарата управления цехом за основные резу
User evelin : 22 октября 2013
10 руб.
Эффективное управление персоналом в организации.
Содержание Введение………………………………………………………………………4 Глава 1. Деятельность организации: понятие и цели……………………..6 1.1 Место и роль управления персоналом в управлении организацией……………………………………………………………….7 1.2 Система управления персоналом, её методы ……………………...9 1.3 Преобразования системы управления персоналом организации: сущность и методы……………………………………….10 1.4 Правовые основы управления персоналом………………………..13 Глава 2. Способы повышения эффективности управления персоналом...18 2.1 Кадровая служб
User ABZ : 18 января 2012
2 задание контрольной работы. Кронштейн
Кронштейн. 2 задание контрольной работы Сделано в компас 16+сохранено в джпг. Открывается всеми версиями компаса начиная с 16. Если есть требование, наоборот сделать в последней новой версии компаса, то просто открываете в этой новой версии и сохраняете. Все что есть на приложенных изображениях, есть в приложенном архиве.
User Laguz : 11 сентября 2025
200 руб.
2 задание контрольной работы. Кронштейн
Бюджет. Контрольная работа. 2 задания.
1. Определение величины инвестиционного потока резидентов Российской Федерации в иностранные активы. Определите итоговую и промежуточные величины инвестиционного потока (нетто-прирост активов резидентов), используя функциональную структуру инвестиций резидентов Российской Федерации в иностранные активы (кроме резервных активов). Необходимо найти промежуточные величины и итоговую величину объема инвестиций, используя правила учета показателей структуры инвестиций резидентов РФ. Далее следует найт
User studypro : 2 ноября 2015
100 руб.
Мир галактик. Сверхскопления и пустоты в крупномасштабной структуре Вселенной
Одной из самых загадочных на сегодняшний день наук является астрономия. В ней, как ни в какой другой столько вопросов, на которые мы не можем, но пытаемся найти ответы. Одним из таких глобальных вопросов является вопрос о возникновении и распределении различных форм материи нашей Вселенной. Когда с момента Большого Взрыва праматерия начала сформировываться в звёзды и галактики, которые мы можем наблюдать сегодня? Если предположить, что перед начавшимся сжатием материи, она была в большей или мен
User Lokard : 12 августа 2013
10 руб.
Проект оборудования для нарезания швов в бетоне на базе ЭО-2621
3. Інженерне забезпечення захисту від впливу промислового пилу. Для попередження забруднення пилом повітряної середи в промислових приміщеннях і захисту працюючих від її шкідливого впливу на даному верстаті використовується гідро зрошення за допомогою форсунок тонкого розсіювання води. Розрахунок Витрати води – 1,44 м3/год, K_вр=0,7 - коефіцієнт використання обладнання за часом, t_см=8 год – тривалість зміни. Тоді витрати води за зміну: 1,44•8•0,7 = 8,064 м3 Приймаємо орієнтовані розміри отсті
User SerFACE : 30 января 2013
150 руб.
Проект оборудования для нарезания швов в бетоне на базе ЭО-2621
Термодинамика и теплопередача СамГУПС 2012 Задача 7 Вариант 8
Определить количество теплоты, отдаваемое каждым килограммом отработавших газов дизеля в утилизационном котле, где газы при постоянном давлении охлаждаются от температуры t1 до температуры t2. Объемный состав отработавших газов: rCO2=0,08; rH2O=0,06; rO2=0,10; rN2=0,76.
User Z24 : 7 ноября 2025
150 руб.
Термодинамика и теплопередача СамГУПС 2012 Задача 7 Вариант 8
Станок качалка СКБ 6-2,5-2800 (СБ)-Чертеж-Оборудование для добычи и подготовки нефти и газа-Курсовая работа-Дипломная работа
Станок качалка СКБ 6-2,5-2800 (СБ)-(Формат Компас-CDW, Autocad-DWG, Adobe-PDF, Picture-Jpeg)-Чертеж-Оборудование для добычи и подготовки нефти и газа-Курсовая работа-Дипломная работа
500 руб.
Станок качалка СКБ 6-2,5-2800 (СБ)-Чертеж-Оборудование для добычи и подготовки нефти и газа-Курсовая работа-Дипломная работа
up Наверх